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Das Vorstellungsinterview bei der Polizei

Am Ende des Polizeitest (EAV) findet ein Vorstellungsgespräch statt, bei der man seine Persönlichkeit als Bewerber "zeigen" soll. Es geht also um das allgemeine Auftreten, um die persönliche Ausstrahlung und um die Kommunikationsfähigkeit. Im Zentrum des Vorstellungsinterviews steht die Frage nach der Berufsmotivation ("Warum wollen Sie Polizist werden?"). Dabei sind grundsätzlich zwei Interviewformen üblich: Das strukturierte und das unstrukturierte Vorstellungsinterview. ... mehr lesen»